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泰達隊以15戰6勝4平5負,進17球失11球,積22分排名第九的戰績,結束聯賽上半程。上半程兩階段,首階段高開低走,喜憂參半,從前三輪連續排名第一,到第十輪降落到第五位;第二階段僅取得1勝3平1負戰績,戰績持續下滑,排名降到第九位。泰達隊上半程起伏狀態的背後,固然有鋒線無力、把握機會欠佳等技戰術原因,而俱樂部內部的不和諧也是導致戰績不佳的重要因素。
聯賽開始,泰達隊取得夢幻開局,取得歷史最好的三連勝戰績,當人們普遍認爲,經過內外援引進,攻防體系日益完善,泰達隊已經具備了爭冠實力的時候,卻在4月份爆出“合同門”事件,此後,泰達隊便負長沙、江蘇,主場更是在優勢之下不敵山東。
6月13日第二階段揭幕,泰達隊又負北京隊、平青島隊,兩輪不勝,球員與俱樂部之間的勞資關係終於在6月23日公開爆發。俱樂部及隊員還一直在迴避球隊戰績不佳與勞資問題的關係,直到上半程收尾之戰結束,部分隊員才承認,上半賽季高開低走是內部發生了一些問題,隊員情緒受到一定影響,這都是可以理解的,只要這些問題解決好了,下半年成績會扶搖直上。毋庸諱言,俱樂部與球員之間的勞資問題,已成爲泰達隊成績能否上揚的瓶頸,只有解除後顧之憂,才能徹底排除隱患,迎來一片豔陽天。
泰達隊寄望於下半程發力已成爲將士們共同心願,俱樂部及教練組也已開始付諸行動。泰達隊中超成績雖滑落到第九名,但同積22分的就有4個隊,與第三名也只有3分差距,泰達隊實現“今年力爭比上賽季第四名有所突破,爭取再打亞冠”的目標並非渺茫。
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