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首鋼女籃挨罰罷訓,掙錢少是根源所在。
昨天有媒體爆料稱,北京女籃的隊員因為在沒吃飯的情況下被教練安排跑圈引發不滿,隨後全隊缺席訓練。
記者致電北京首鋼俱樂部副總經理袁超和女籃主教練許利民,據他們解釋,隊員不訓練只是因為雙方在溝通上出現了問題。而據知情人士和隊員透露,此次罷訓的根源還是薪水太低所致。
事件回放 不吃午飯罰跑圈按照袁超的說法,罷訓事件發生在上周四,當天上午,女籃一隊的隊員們到市體育局上文化課,回到俱樂部時已經12點多了,部分球員沒有吃午飯,買了些零食就回房間休息了。教練員知道這件事以後,對沒吃午飯的隊員進行了處罰。
『我們的要求是,球員必須要吃早中晚三頓飯,這樣纔可以保證訓練質量。』袁超說,『當時主教練就是罰沒吃飯的幾名隊員跑圈,球員感到委屈,最終出現了罷訓。』
袁超還解釋說:『這次罷訓的7個一隊隊員裡面,有好幾個都是剛從二隊調上來的,她們幾個一罷訓,在青年隊的1個小隊員也沒訓練。』
按照原計劃,今天晚上全隊將到俱樂部報到,明天上午俱樂部會召開一個會議,與隊員進行溝通。
主帥態度
不服規定就要罰
關於隊員因為受罰纔導致罷訓的傳聞,許利民覺得很委屈,『本來就是違反了隊裡規定,我就是讓她們多練了一點,沒有罵她們,也沒有打她們,最後居然有隊員向媒體爆料,這個事情的性質已經完全變了。』
作為率領北京女籃多年的主教練,事件發生後,許利民也表現出自己的強硬,『隊裡已經決定,對態度最不好的鄭翔琳和宋哲兩名隊員做出「停伙」處罰,三天內不得在食堂與隊友一同吃飯。』
『如果她們覺得不行,可以寫血書,也可以按手印,這些我都可以接受。』許利民說,『但這些隊員必須受罰,否則以後會一而再再而三地鬧出事來。』
對於是因為訓練量過大纔導致球員罷訓,許利民表示反對,『根本不存在這樣的情況,隊伍現在的訓練量一天是四五個小時,好多老隊員都能堅持下來,剛上調的年輕隊員沒有理由受不了。』
知情人士 都是掙錢少惹的禍據知情人士透露,此次罷訓的7人中,有的是因為想轉會謀求更高待遇,俱樂部不准;有的是剛從青年隊上來,對俱樂部開出的新合同不滿,嫌薪水太低。『如果只是因為被罰跑圈就罷訓,那中國的籃球隊伍就沒法帶了。』該知情人士說。
『如果你覺得工資低,可以找老板談。』主帥許利民如此對記者表示。一名參與了罷訓的球員告訴記者,她們7人已經商量好,將利用五一假期找俱樂部的領導談談。
連線隊員 我們的薪水有點低今天早上,一位剛剛上調的隊員對記者透露,俱樂部給她開的合同並不高,『感覺這點錢在北京根本活不下去。』該隊員說。
WCBA已舉辦10年,除了個別明星級的女籃國手年收入可達到20萬元外,大多數俱樂部球員的平均年收入不到10萬元,個別俱樂部的主力球員月薪僅三四千元。
『WCBA整體工資不高,這我們都知道,但是球隊所在城市不一樣,有的球隊就在縣城,工資低點正常,我們可還要在北京生活呢。』該隊員表示。
畫外音 有更狠的 首鋼男青主帥掌摑隊員北京女籃主教練只是罰隊員跑圈就引發了罷訓,首鋼男青的主帥,卻結結實實地給了隊員一巴掌。
4月29日,2011年全國男子籃球俱樂部U16聯賽在河南南陽繼續進行,在下午兩點半的一場比賽中,遼寧盼盼青年隊以94比46大勝北京首鋼青年隊。比賽中,北京首鋼青年隊主教練劉宏威成為全場聲討的對象。
由於實力的差距,比賽中北京男青一直落後,場邊的劉宏威也十分焦躁,當7號隊員王旭出現了一次失誤時,急躁的劉宏威瞬間爆發,他當時就喊了暫停,當隊員都圍攏過來,想聽聽教練給出的指導時,令人吃驚的一幕發生了。
劉宏威沒有給隊員任何指導,只將矛頭對准了王旭,他不住地對其呵斥,說到怒時,劉宏威抬手就給了王旭一記耳光。眾目睽睽之下被呵斥毆打,自尊心受到極大傷害的王旭當時就淚流滿面。
由於青年聯賽的觀眾較少,暫停時的這一記耳光十分清脆,全場觀眾也都被劉宏威的舉動震驚了,全場高喊,『不准打人,換教練!』
本版文/實習記者邵化謙