|
||||
隨着本賽季國內聯賽接近尾聲,新賽季的球員轉會工作將於12月初開始。昨天記者從足協聯賽部獲悉,新賽季球員限薪工作已經開始進入實質性操作階段,而首當其衝的就是剛剛結束的中甲聯賽。
昨天,中國足協註冊辦主任馬成全告訴記者:“中甲聯賽結束後,足協會馬上召集各中甲俱樂部老總開會,共同制定新的球員合同,以達到給球員限薪的目的。”居高不下的球員高薪實際上是困擾中國聯賽發展以及造成中國足協與各中超、中甲俱樂部矛盾的主要原因之一,從前一階段出臺的國內球員轉會辦法和日前準備開始的限薪計劃,都說明了足協對控制球員高薪、預防俱樂部之間爲爭奪優秀球員的惡性競爭的決心。
馬成全表示,首先開始的中甲老總會上,大家會共同擬定明年新的球員工作合同,各俱樂部會最後形成一個共同的標準,也就是說,在新的賽季裏,某個球員通過轉會拿到高工資的想法將難以實現,因爲“你到哪個俱樂部,標準都是一樣的,這樣會減少很多轉會過程中不正當的競爭”。馬成全說。
雖然現在只是先拿中甲開刀,但在中超聯賽中實施限薪也將爲時不遠。因爲在不久前剛剛結束的全國足球註冊工作會議上,已經對中超聯賽球員轉會做出了一些新的規定,例如球員所屬球隊提前提出續約要求,球員將不得轉會等,這些都將對新賽季球員限薪影響巨大。
請您文明上網、理性發言並遵守相關規定,在註冊後發表評論。 | ||||