|
||||
久拖不定的勞資談判又開始談了,可大衛·斯特恩的煩惱並沒有少一點點,纔有了進展的談判似乎又將進入冰點了。這一次“肇事方”是誰都想不到的,山貓隊老闆,昔日的“籃球之神”——邁克爾·喬丹,外加可能添亂的聯邦調解員,難道勞資談判真的要走向災難,下賽季聯賽真的要報銷?
喬老闆堅守47%不鬆口
這次將於當地時間週日重啓的勞資談判很可能是雙方拯救新賽季的最後一次努力,一旦失敗,整個賽季很有可能就此報銷。就在此前已有五五分成的消息放出的同時,喬丹率領的一部分老闆堅持只給球員不超過47%的分成。
上一次的談判,由於球員工會執行董事比利·亨特不滿資方提出的五五分成的強硬立場,憤然離席導致談判草草收場。亨特表示,他不會接受低於52%收入歸球員的任何提議。但有消息稱,工會主席費舍爾已經同意了五五分成提案,但“老魚”否認了這個說法。
換句話說,勞資雙方目前正在收入五五分成的問題上糾結。但最新消息是,山貓老闆邁克爾·喬丹正在祕密組織一個派系,要求資方在談判中不得提出47%以上的收入歸球員的報價,目前已經有10到14位老闆加入了喬丹的陣營。
如果在當地時間週六舉行的老闆會議上,老闆們對於這個問題無法爭論出合理的結果,那麼30位老闆很有可能將採取投票的方式決定資方最終的利益分成定位。
“沒有人對於低於50%的利益分成感興趣,這是肯定的。”一位消息人士透露道。
球員對資方此前提出的“五五分成”不感興趣,而身爲資方的喬丹更是對此極爲不滿,認爲老闆們不能在之後的談判中做出讓步。除此之外,喬丹同時希望聯盟能實行硬工資帽和新的奢侈稅徵收制度,進一步縮小NBA各支球隊之間的實力差距。
自去年以2.75億美元收購山貓隊以來,喬丹的球隊在運營上一直捉襟見肘,一些小股東因爲虧損已經開始盤算出售手中的股份,由此也不難理解喬老闆爲何在勞資談判中會如此強硬。
一場奔向災難的談判?
這個事到臨頭提出的47%方案猶如一顆炸彈在談判桌上炸開了,有人直言這個方案的突然提出,就是讓纔有些苗頭的談判直接奔向災難的終點。過去五五分成的提議已經讓球員方面幾次在談判中拂袖而去,一旦老闆方被強硬派所佔據,那麼球員方能得到的利益分成很有可能連50%都不到,這將讓談判的難度在原來的基礎上成倍增加。
由於老闆們對50%以下的收益毫無興趣,勢必在週日的談判中,資方仍然會堅守五五分成方案,而勞方的態度則無法揣測,因爲球員內部已經開始分裂,很多球員已經不堪忍受無球可打的局面,並希望接受五五分成提案,以便讓新賽季早日開打。
但問題在於,如果老闆方在週日的談判中真的提出喬丹的“47%方案”,那球員方肯定不會接受,勞資談判很可能會出現倒退,新賽季全季報銷恐將成爲現實。毫無疑問,亨特和費舍爾是不會點頭答應“47%方案”的,否則他們無法向球員們做出交代。
前幾日在曝出球員們準備解散球員工會消息的同時,ESPN也曾表示有些老闆早已經做好了犧牲一整個賽季的準備。這些老闆寧可少賺一個賽季的錢,也要拿到一份擁有符合他們心理價位的利益分成合同,以保證未來的幾年中他們能夠賺取足夠多的利益。喬老闆和一羣老闆們的舉動也正合了強硬派老闆目前的態度。
不難看出,球員方面解散工會的想法屬於破釜沉舟的最後之策,而老闆方也不遑多讓,同樣做好了魚死網破堅持到最後一刻的準備。接下來,就要看雙方誰的底牌夠有分量,能夠逼迫對手放棄抵抗繳械投降了。
請回聯邦調解員?有沒轍不知道
這次的重啓談判上,還有一個重要人物會出現,他是此前已經正式宣佈退出調解的聯邦調解員喬治·科恩。他的存在,可以避免出現勞資雙方因爲某個問題而憤然離場的突發狀況。
在10月份勞資談判陷入到僵局的時候,美國總統奧巴馬特地派出聯邦調解員科恩,希望能夠在他的協調之下將雙方的距離拉近。也正是因爲科恩的到來,勞資談判才拉開了連續三天的超漫長談判。
上一次有科恩出現的談判雖然沒有最終達成協議,但卻成功地拉近勞資雙方的距離,起到一個非常積極的作用。這一次勞資談判已經接近達成的時候,科恩的作用更加顯得重要。
事實上在前幾天就已經有媒體報道本週末的勞資談判有可能會請回這名聯邦調解員,不過之前第一時間傳出的消息是,在經過討論之後,科恩將不會出席這次談判。然而在昨天有媒體爆料,請回科恩是勞方的請求,而資方並沒有對此進行答覆,但至少也沒有拒絕科恩到來的意思。不過最終還是確認了聯邦調解員出席的信息。
令人擔憂的是,在勞資談判可能出現巨大分歧的情況下,調解員的出席會有多大作用呢?他的存在能否讓人相信勞資談判能順利完成呢?一切只能拭目以待。
我來糾錯
| ||