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記者史琳傑報道
『只要崔指導點頭,我願意和他簽一百年的合同!』回到南京的慶功宴上,江蘇同曦老板陳廣川用這樣的表態來表示對主教練崔萬軍的認可。
NBL水平不高,可不代表這裡出不了好教練,將同曦帶到總冠軍,不僅同曦老板認可崔萬軍,國內一些CBA俱樂部的投資人在看了NBL總決賽後,也伸出了大拇指。『以前崔導帶青少年多一些,我覺得他缺乏執教成年隊的經驗,現在看來,小看他了。』一位CBA老板如是說。
這些誤解,崔萬軍也聽說過,『我不贊同這種看法,越是在水平低的球隊,對教練的要求越是高。』崔萬軍說。而這一次率領球隊奪冠,從沒在成年一線隊當過主教練的崔萬軍證明了自己的能力。
隊員都服崔萬軍,『他非常認真,現場指揮的時候,場上有什麼問題,他不僅對場上隊員指出來,還會趁熱打鐵和場下隊員講解錯在了哪裡。』仇華說。技戰術上摳得細,日常管理中崔萬軍也深得隊員們的心,『他管理很嚴格,但從不罵人,而且以身作則。』
同曦俱樂部一位工作人員告訴記者,崔萬軍剛來同曦的時候,老板要給他配輛專車,卻被他謝絕了,在南京三個多月,崔萬軍只去過一次新街口,那還是因為聯賽對主教練的著裝有要求,他纔去了趟那的商場買皮鞋。在慶功宴上,崔萬軍還特地向愛人請罪,因為他怕家人來了影響工作,三個多月時間裡,他愛人和他不到兩歲的兒子,只來過南京一次。和很多依賴外援的教練相比,崔萬軍用人也非常大膽,總決賽第三場,12名隊員全部上場,。
出色的工作能力,嚴以律己的態度,大膽果敢的用人,讓崔萬軍在球隊很有威望,有意思的一個例子是,作為一個留過美的教練,崔萬軍仿效美國做派,在客場奪冠後,在更衣室打開香檳,並給每個隊員發了一根大雪茄。香檳噴灑,大家還可以嘗一點,但崔萬軍此前明確規定,更衣室裡不准吸煙,結果隊員都把雪茄叼在嘴上,卻沒有人點燃。