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上海灘上如今維持著一種平衡的足球金字塔,中超球隊1支、中甲球隊2支——一個力圖中超、一個安安穩穩,這樣的結構其實很健康。作為這個小金字塔的頂端,申花隊的動向總是會受到外界關注的,而其最近幾年的怪路子也讓外界的目光不得不投向他們。不要國腳,要年輕,看上去這是申花隊在新賽季著重打造的思路,有點推到徹底重來的意思。有這樣的魄力很好,但是效果如何呢?
這是一場博弈,有趣的博弈,這符合朱駿的個性,也符合很多喜歡挑戰的人的口味。那,就開始吧!
【看點1】 不要吉祥要年輕?
如果新年的聯賽中看不到『吉祥兄弟』,球迷還會去虹口麼?有球迷明確說『不』。但是,俱樂部也越來越明顯地在向以雙胞胎為代表的申花五大核心球員說『不』。即使是前不久和上海女足的熱身賽,也讓申花高層再次悟出:『沒有球星,那麼只有更加注重整體。同樣的道理,沒有球星,誰都不覺得自己是大牌,那麼在場上,可能就會自覺地多跑上幾步,多去接應一下隊友,然後整體的傳接配合就出來了。』
就在去年年底的聖誕假期中,布拉澤維奇在接受家鄉媒體采訪時,非常自豪地說了一句『我的球隊中有好幾名國腳』,而他或許不知道,這些國腳將不在他的選擇范圍內,甚至到目前為止,他還沒有親眼看過他們當中哪怕一個人的訓練。『我制定了一份訓練計劃,但是我們有4名球員在國家隊中無法參加集訓。』布拉澤維奇說,『我還從球隊中發現了一些很有潛力的年輕球員,甚至我們的老板都不知道這些球員身上蘊藏著多大的能量。』
如果沒有國腳,那麼布帥恐怕只能在年輕人身上做文章了——盡管毛劍卿和郜林的年紀也不大,但是他們的薪水已經是成年人標准了。新賽季到現在為止,申花引進了兩個年輕人,他們都只有打中甲聯賽的經驗。值得注意的是,盡管吉祥兄弟、小毛、郜林、沈龍元、王洪亮這些年輕人也是從這個年齡段開始啟用的,但是不要忘了:他們都是受過世青賽的洗禮,在當時就有國外球隊邀請。而隨著中國在最近亞青賽中的折戟沈沙,已經沒有資格出現在』青年世界杯』的賽場,這樣的賽事對於年輕球員的發展絕對是至關重要的。
只是,俱樂部的政策已經確定,要一門心思走『年輕化道路』。這個時候,就把難題留給新帥布拉澤維奇了,這些料能不能做出理想的菜呢?
【看點2】 布拉澤維奇如何神奇?
『我不是個演員。』這是布拉澤維奇在面對媒體的時候多次提到的,而他提到的頻率更高的則是——『我是個冠軍教練。』
這種說法,在中國的傳統看來是一種『自吹自擂』,不過中國足球如今不需要那種謙虛,需要的就是能夠給人心帶來安慰的強勢。從這個角度而言,布拉澤維奇的高調還是能夠贏得俱樂部、球迷和外界的青睞。至少到目前為止,這位教練給人的印象還是不錯的,他在那次發布會過後主動和媒體記者握手,用他的手勁來配合他護照上的出生年月,來證明『我活力依舊』。
這樣關於他健康的證明是著實必要的,2007年,當時擔任日本國家隊主教練的波斯尼亞名帥奧西姆中風幾乎『以身殉職』。
在驗證健康無礙之後,申花需要的就是一個智慧的頭腦。
『只要我執教國家隊,在克羅地亞的比賽中出現的永遠是精彩紛呈、令人振奮的足球。』布拉澤維奇把足球看成一門藝術,這位老人曾親自總結過自己的足球哲學,『足球就是藝術,藝術一旦失去欣賞力,也就失去了生命。』布拉澤維奇的成名,離不開克羅地亞足球給世界足壇帶來的驚喜。1994年,布拉澤維奇成為克羅地亞國家隊主帥,備戰1996年歐錦賽預選賽。預選賽中,克羅地亞令人意外地取代意大利成為小組頭名直接晉級歐錦賽決賽階段。1998年法國世界杯的季軍,稱為了這位老帥執教生涯的頂峰。
翻看布拉澤維奇的執教履歷,雖然沒有豪門球隊的執教經歷,但他豐富的執教經歷使人贊嘆不已。他執教過的俱樂部和國家隊數量達到19支之多,總共贏得8個聯賽或杯賽冠軍,並幫助一支乙級球隊成功昇入甲級。『既能夠適應國家隊,也能帶俱樂部隊取得好成績,這是我們看中他的最主要原因。』申花投資人朱駿表示。
新賽季的申花,布拉澤維奇已經成為了最大的看點。而對於新賽季的目標,布拉澤維奇的高調回答非常迎合外界的需要——直接,那就是冠軍。『我是一名冠軍教練,我唯一感興趣的目標就是冠軍。』
【看點3】 兩個強人之間的對話
從第一次見面就可以看得出來,布拉澤維奇是一個高傲的教頭,具有『說一不二』的氣勢。而在申花俱樂部,真正說一不二的是投資人朱駿,已經有俱樂部的人放出話來,布拉澤維奇只是一個僱員。連李瑋鋒都看得出來,『朱駿+布拉澤維奇』是絕配,他的話中暗示著外界的一種預測,在兩個性格如此要強同時都愛出風頭的人中間,是不是會發生矛盾——或者,這只是個時間問題?
一切取決於成績,這是一個真理。
但是在距離聯賽開賽還有一個季度的去年年底,一些糾紛的種子已經埋下了。布拉澤維奇看了杜威的錄像,對這位球員大家贊賞,並且通過翻譯表示:『我已經和老板要求留下這個球員,他也同意了我的要求。』但是在那第二天,俱樂部就有人闢謠,『俱樂部沒有認可杜威留隊的說法』。一支球隊從備戰期就用兩個鼻孔出氣,這讓外界嘆為觀止。
不過,這個矛盾很快解決,翻譯成為了替罪羊。甚至布拉澤維奇都在克羅地亞說,『一切都很好,就是我還需要一個好的翻譯。』從這個角度而言,布帥或許已經妥協了,他清楚自己僱員的身份。但是相信,這樣的妥協不可能無止境,當聯賽的成績有所起伏的時候,這些陳年舊事空怕會再次被挖出來。畢竟,冠軍教頭有他的容忍底線。
誰都希望這一幕不要發生。
中甲梯隊東亞 衝擊再無退路
張林芃在國家隊的表現,為東亞隊和老帥徐根寶都打了一針興奮劑,後者高調地表示『我們東亞隊還有更好的球員』。但是這樣的興奮之後,還是需要看到這支球隊目前所面臨的諸多困難。最直接的並不在於球隊的實力上,而是在俱樂部的運營資金上。新賽季是東亞隊衝超的第三季,嚴峻的形勢讓他們幾乎沒有退路,在全運會奪金的光輝隨著2009年的結束而告一段落之後,這支球隊需要用進一步的成績來維持俱樂部的長久發展。
常言說,一二不過三,如果第三季衝超還是失敗告終,那麼外界對於這支球隊的新鮮感將徹底失去,這對於這樣一家足球俱樂部而言顯然是致命的。但是,衝超又談何容易?按照目前中超中甲球隊沒有調整來看,上賽季降級的杭州綠城隊和重慶力帆就是天然的衝超熱門。在目前的足球經濟環境下,綠城若是能夠維持中超開支,那麼衝超的希望將會很大。在以往中甲的行列中,沈陽東進也是上賽季功虧一簣的球隊,本賽季的目標顯然也是如此。更需要注意的是,湖北足球隊已經通過上賽季的乙級聯賽打了回來,這塊土地上從來就不缺足球驍將。下賽季四五支球隊拼兩個名額,這意味著東亞隊不能犯什麼錯誤,而球隊構建上沒有外援的窘境,讓他們似乎在以往的八一隊上看到自己的影子。要外援,就要錢;要維持球隊的凝聚力,說實話,也需要錢。就像諸多老百姓一樣,對於東亞而言,錢就是最大的問題。
中邦 生存自有道
很多人都覺得,中邦這支球隊就是老板衛平的一塊廣告牌。
每年花上一兩千萬樹立著這塊廣告牌,這在營銷學上來說是花小錢辦大事成功案例。同時,讓浦東擁有一支球隊,這是一件多贏的事情。
在如今的足球環境中,砸多少錢換多大的成績,這幾乎就是個定理。中邦看上去沒有什麼進取心,沒有想過衝超一心忙活保級,只是這家俱樂部的運營還算穩定。在國資進進退退的局面下,其他資本如何維持一家俱樂部的發展是一個課題。徐根寶是一種模式,衛平也是在走一種模式,誰能夠存活下來,這種模式就是模子。中邦怎麼活下去,這也是一個看點。『不想當元帥的士兵不是好兵』,在特定的領域和時間,這句話未必就是對的。
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