法規要求高，不少英冠和英甲聯賽老板感受壓力。
有調查顯示，因為歐足聯的財政公平競爭法規，1/3的英冠和英甲聯賽老板會考慮在未來的12-18個月出售俱樂部。
BDO會計事務所的伯爾奇說：“來自英冠和英甲的激烈競爭將俱樂部向赤字推進。”
BDO近年來見證了英乙球隊朴茨茅斯的破產及出售。他們還與66家來自英超、英冠、英甲、英乙以及蘇超的總裁們對話，其中絕大多數都表示俱樂部在新規則面前步入正軌，准備迎接2013-14賽季。
然而有關調查顯示，僅有30%的財務總監表示俱樂部財政“健康”。
伯爾奇說：“有跡象顯示俱樂部准備認真對待新規則制度，並且隨之適應，這令人鼓舞。”
如果俱樂部未能履行歐足聯的財政公平競爭規則，將面臨球員禁賽或者扣分的處罰。
該法規從本賽季開始生效，並且允許英超俱樂部在前三年累計損失不超過4500萬歐元（3750萬英鎊），以達到財政收支平衡。
該規定視聯賽而定，其中還包括了薪水上限制定。
另有10%的俱樂部需要對現有計劃進行大手術，剩下5%的俱樂部表示至少一個賽季內不會有變化。
該調查發現財政公平競爭法規已經開始促進俱樂部的改變，對於英超和英冠俱樂部來說，履行該法規是他們第三重視的目標，僅次於球員工資和收入損失之後。
伯爾奇還表示：“雖然很多人都希望體育產業在財政可持續發展上面得到平衡，然而俱樂部的壓力以及老板對成功的追求使這一切難以發生。”
“所以俱樂部不僅僅需要從書面上，而是從實際行動上歡迎財政公平競爭。”
最近數年，鄧迪、艾克斯特、溫布爾登、維克斯漢姆、特爾福德、切斯特和馬瑟韋爾都成為了信托受控俱樂部。
今年有65%的球隊取決於大股東對俱樂部做出投資維持虧盈，而這一比例在去年為58%。英冠俱樂部的比例更是高達94%，英甲為64%。
因為俱樂部的成績來源於投資，有28%的英冠以及36%的英甲老板考慮在未來的12-18個月退出。此外，這兩家聯賽分別有來自33%和21%的潛在新買家出現。
伯爾奇同時透露：“俱樂部面臨外來的投資者，最近英超的俱樂部幕後老板都是來自聯賽外的人。”
“以最近朴茨茅斯、鄧弗姆林和哈茨為例，一方面足球俱樂部吸引了來自外界的巨大興趣，然而一旦出現危機，投資者的數量變得十分有限。”
“球迷潛在買家的數量增多，他們懂得俱樂部在當地社區的重要性，願意回到基層，而不是一味追求獎杯，肆意揮霍而忽略了財政穩定，導致危機。”
歐足聯財政公平競爭法規
俱樂部不允許連續開銷高於他們成交額的數量。俱樂部必須在轉會交易和支付員工工資支付上面達到要求。
危機較高的俱樂部如果在某些指標上面不合格，需要提交具體的預算計劃。
凡是參加歐足聯賽事的球隊自2011年起在轉會和員工工資上受到監督。收支平衡的評估將從2012財政年底起開始，2013-14賽季的評估從2013財政年算起。
