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問題1體能差
蒂加納改變預定方案
盡管目前申花隊中以年輕球員為主,但早在蒂加納上任之初,他就一針見血地指出全隊的體能尚達不到法國足球運動員的平均水平,無法完成其布置的技戰術要求。而通過33歲的阿內爾卡,在加盟球隊後的體測指標能排在隊中前三這一情況來看,體能確實是蒂加納在演練戰術思想前急需解決的問題。
為此,在此前昆明紅塔基地為期兩周的冬訓中,申花教練組根據每個球員不同的身體情況,將全隊分為三組進行高強度體能訓練,欲在短期內提昇隊員的體能狀況。而從與布拉迪斯拉法的比賽進程來看,球隊在上半時的跑動速度、進攻速度和體能情況,確實能達到了蒂加納的戰術要求,但當比賽進行到下半時,球隊整體體能的劣勢,在斯洛伐克冠軍球隊面前逐漸顯露。一位教練組成員表示:『體能是技戰術的保障,如果體能這塊與對手過於懸殊,那麼即使教練戰術再合理,在場上的隊員也無法很好地實施。』
為此從昨天開始,申花教練組根據每個球員在一天前的比賽中的出場時間及跑動數據,將全隊分成4組,實施4套訓練時間與強度均不相同的全新訓練方案。甚至,在蒂加納的建議之下,申花方面取消了原定於西班牙時間本周二與瓦倫西亞B隊的第二場熱身賽,『在觀看了首場熱身賽之後,蒂加納認為目前隊伍很難排出兩套有質量的陣容出戰,而如果使用一套陣容長時間連續作戰,那會影響隊員的狀態。因此,蒂加納想多給隊員一些訓練和提高的時間。』
此外,目前已十分規范的申花教練團隊也會在近日再度擴軍,專門指導球隊合理飲食的營養師以及數據分析師都將陸續到隊。他們在協助蒂加納指導隊員們合理訓練的同時,也將為球隊開出合理食譜,教導隊員科學進食方法,全方位提高全隊整體身體機能。
問題2防守弱
申花改變引援思路
上任前,首次觀看申花上賽季比賽錄像的蒂加納,就指出球隊最大的問題來自防守:『我簡單了解了一下你們俱樂部的數據,一個賽季總共失球41個,後衛和守門員都存在相應的問題。』
上任後,蒂加納著手解決球隊防守中的各種問題。平時訓練中,法國人會有意安排邊路起球的攻防練習,而戴琳、於濤、邱添一等防守球員,更是沒少給教練組留下單獨『開小灶』。
但或許是球隊的防守頑疾過於根深蒂固,即便教練組與全體隊員盡心盡力,申花卻依然在與布拉迪斯拉法的比賽中連丟三球,事後,申花方面意識到增強後防實力,減少後防失誤,是隊伍當下所急需解決的,『目前的情況來看,阿內爾卡正在慢慢融入這個球隊,球隊進攻方面勢必會越磨越好。但球隊要確保好的成績,後防同樣必須強大,在確保鋒線創造把握機會的同時,後防也要減少無謂失誤,力保家門不失。尤其在目前隊伍體能情況不失非常難好的情況下,後防就顯得格外重要。』
因此,引進適合球隊的外籍中後衛,也正式被申花海外選援組提上議程。甚至,申花方面可能放棄此前一名前腰加一名中後衛的引援思路,轉而引進一名後腰加一名中衛,或兩名中衛來減輕球隊後防壓力,『我們不排除會修改引援方向,但一切都會根據教練組的建議來實施。』
問題3習慣壞
職業團隊灌輸職業理念
對於中日足球的差距,特魯西埃曾如是評價:『相比於中國足球,日本足球往往更注重一些細節,它們不僅體現在球場上,更體現在球員平時的生活、訓練中。』作為同胞的蒂加納,自然也明白細節對於足球運動的重要性。因而在他和整個教練團隊加盟申花後,他們經常會指出隊員在訓練和生活中的不良習慣,並希望球員能夠盡快改掉。
特別是在飲食方面,中國球員不喜歡忌口,可樂、雪碧等碳酸飲料,麥當勞、肯德基等油炸食品,往往是他們的最愛。曾經在申花任職多年的比利時隊醫尤根就指出,飲食‘非職業化’,是中國足球無法‘職業化’的根本所在,『一次前往賽場的大巴上,我看到某位球員竟然吃著高熱量的漢堡,這在歐洲是不可想象的。』
不過在蒂加納的團隊入主後,『飲食不職業』的問題得到了很好的解決。目前申花隊內的飲食以雞肉、牛肉、蔬菜、色拉及水果這些對於職業球員來說必不可少的東西為主,而要求球員必須起床吃早飯的規定,也杜絕了以往球員因想睡懶覺而放棄早餐的現象。『教練很關心我們的日常飲食,在這次去瓦倫西亞市區購物前,還特地叮囑我們別買巧克力,因為那東西會導致我們發胖。』
當然,阿內爾卡的加盟,也讓隊員多了一個可以模仿學習的榜樣。『他吃飯很簡單,基本就吃蔬菜和水果色拉,偶爾吃點牛排,但吃東西絕對以蔬菜為主。』在細心觀察了阿內爾卡數日後,不少申花球員印象深刻,『喝水方面也是,他只喝白水,從不喝飲料,聽說這現象在歐洲球員中非常普遍,薩內蒂、吉格斯這些能踢到35歲以上的老將都是如此。』
此外據記者了解,自理療師吳宏祥到隊後,隊員已經在他的督促之下,養成了『隨時喝水』的習慣,『每次訓練、比賽前,他都要求我們先喝一口水再登場;平時生活中,他也經常提醒我們多喝水。他說補充體內水分最好要多次少量,而不是等到你口渴了,再一次喝上很多,那樣效果其實並不好。』