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記者樓棟綜合報道對於NBA球員工會主席費舍爾和執行主席比利·亨特來說,昨天在拉斯維加斯的一番“舌戰羣儒”,難度並不比兩天前在紐約的勞資談判小。但這次的內戰,他們勝利了。在昨天的NBA球員會議上,球員工會代表駁回了五大經紀人關於解散工會的提議(詳見本報昨日B10版),繼續保持槍口一致對外。
昨天的會議有33位正在拉斯維加斯參加秋季聯賽的球員參加,費舍爾和亨特的首要任務就是拉攏羣衆,避免工會被解散。費舍爾是有備而來,請來了美國橄欖球聯盟(NFL)球員工會的執行主席史密斯當說客。史密斯處理過NFL勞資糾紛,他給球員列舉了不少解散工會、走法律途徑解決停擺的麻煩,那樣的話可能半年都不可能復工了。這是所有球員都最不想看到的情況。
另一方面,費舍爾還爲球員們指出最後一次勞資談判失敗的根本原因:不是工會太無能,是老闆太貪婪了。據他透露,球員工會已經願意把球員的聯盟利益分配比例從57%讓到51%,而老闆只願意讓球員拿40%左右,數額差得太多,絕對談不攏。
球員方的內訌暫時平息,老闆一方的矛盾卻似乎越來越尖銳了。昨天美國媒體報道說,騎士和太陽的老闆堅持硬工資帽方案,以限制大小城市球隊實力和盈利的進一步兩極分化,這引起了湖人和尼克斯等老闆的不滿。只要老闆們最終拿不出一個最終說法,勞資談判就不會有結果,NBA復工的希望就更小。
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