不出意外的話，在未來的幾天內，特魯西埃將正式與深圳茅臺紅鑽隊簽約，成為新賽季中超16強最後一個『報到』的主教練。哪怕就在20天之前，不會有人想到這支特區裡的窮球隊會請來整個中超最具轟動效應的『白巫師』。就像深足副總李虹說的那樣，真的是『好飯不怕晚』?

　　為什麼貴為『日本足球教父』的特魯西埃肯紆尊降貴？為什麼兩次與中國國家隊帥印擦肩而過的特魯西埃卻看上中超中下游的深圳紅鑽？

　　更加重要的是，特魯西埃的到來真的會如我們想象中的那樣帶來一場『革命』？還只是一場短暫的『百日維新』？

　　對於在廣東清遠孤零零訓練的茅臺紅鑽球員來說，特魯西埃的到來絕不僅僅是『轟動效應』，他們渴望的是盡快結束『群龍無首』的狀態，讓他們盡快進入戰術訓練，讓球隊盡快定下內外援。再不抓緊，就算特魯西埃真的是『神仙』也來不及了……『白巫師』在中國，恐怕要比在日本艱難得多……

　　一邊是媒體密集『轟炸』俱樂部高層，希望哪怕得到一點點關於特魯西埃的『獨家猛料』；另一邊卻是球員們在寒冷的清遠名將基地繼續過著沒有主教練的『盲練』集訓?這是一種巨大的反差，但是作為深足的球員來說，早就應該、也已經習慣。

　　前皇馬主帥卡羅談崩後，深圳紅鑽董事長萬宏偉已經承諾過：立即啟動另外兩位洋帥的談判工作，而且一定會在2月5日球隊重新集中前確定主帥。從大年初五開始，老萬、總經理張桐坡、副總李虹的電話就成了『熱線』。來自全國各地的記者和圈內人士頻頻來電，內容只有一個：特魯西埃。這種火熱的程度甚至連萬宏偉自己都說始料不及：『我真沒有想到特魯西埃會引起這麼大的關注。』還沒有上任就已經這樣，一旦白巫師掛帥成功，深圳茅臺紅鑽勢必從中超的『弱勢球隊』變成廣受關注的焦點。這一點，也是茅臺保健酒業出資幫助球隊選帥的初衷。萬宏偉承認，『非大牌不要』的確是與贊助商提出的要求有關。同時，深足新賽季的目標也很自然地將從保級提昇到『中游』甚至是『保8爭6』，也只有這樣，纔能與『3年投入1個億』的標准相吻合，纔能與茅臺保健酒業的品牌形象相吻合。

　　萬宏偉承認，自己曾經在1月底到過卡塔爾，與當時作為亞洲杯特邀觀察員的特魯西埃面對面達成了一定的共識。也正是從那個時候開始，深足將選帥的目標鎖定在這名日本足球教父身上?2002年世界杯後，特魯西埃離開日本到了卡塔爾，兩年後下課到了法國馬賽，大半個賽季後再次下課。從那以後，特魯西埃基本沒有一線隊執教經歷。所以無論是國內媒體還是日本、法國的媒體，都將這次特魯西埃的『中國行』首先定義為『復出』。而在爆出與深足的『傳聞』之前，特魯西埃其實也已經對多家中國媒體表達過『接受挑戰』之意。

　　一個希望得到『轟動效應』，另一個希望得到『證明自己的機會』，這是一樁雙贏的買賣。

　　請特魯西埃到底要花多少錢？有傳聞說需要60萬美元。對此，萬宏偉一笑置之：『絕對不止這個數。』他甚至還做了個對比：『布拉澤維奇執教國奧好像說是百萬美元年薪吧？特魯西埃和他的助手不值這個價嗎？現在不能透露，但是絕對比傳聞的高得多。』可以確定的是，特魯西埃將與一位助理教練、一位體能教練一起加盟深足，他們的年薪是打包在一起的。

　　特魯西埃來了，除了自帶的教練，他肯定會帶來能執行自己戰術的外援。對此，深足高層已經表態：『除了新西蘭國腳基倫外，另外3位外援也都是國腳級別的。我們雖然不及恆大，但是即將到來的這些外援也都是含金量十分高的。』這一點，也就再次印證了新賽季深足不會滿足於『保級』的目標。至於陳雷、王洪亮、柳超後還會引進哪些內援，萬宏偉的表態是：『有很多目標，都是當打之年的隊員，需要等新教練到位後，根據他制定的打法來選擇，但肯定是能提昇球隊薄弱環節的隊員。』

　　由於碰上中國大使館的新春假期，特魯西埃申請簽證的程序被延誤。目前還不能確定他來華的行程。萬宏偉表示，法國時間周二下午將有確切消息，本周內特魯西埃將抵達深圳，與深圳紅鑽進行最後的談判。實際上，雙方的合同文本早已經由律師起草，也就剩下個別細節需要磋商了。

　　除了焦急的球迷外，最希望特魯西埃早日上任的當屬深足球員了。在結束近兩個月的體能儲備後，球隊本應迅速進入戰術訓練和內外援磨合的階段，但是由於主教練遲遲不能確定，球隊目前仍只能在預備隊教練張曉東帶領下訓練。在最近與中甲、韓國大學生球隊的教學賽中，深足只贏過湖南湘濤，甚至面對中甲新軍天津松江也只能0比2告負。無論是老隊員袁琳、黎斐，還是年輕的程月磊、張迅偉，都希望特魯西埃的到來能盡快聚攏渙散的士氣。

　　離中超開打只有不到50天時間了，特魯西埃面臨的是熟悉環境、熟悉球隊、內外援引進、灌輸戰術、磨合默契等等復雜的問題。而最讓深足揪心的基地問題，也沒有徹底解決的跡象。這些都是白巫師無法回避的難題。對於他來說，執教深足是一次不可預知的冒險；而對於深足來說，請來了白巫師，絕不是改變命運的靈丹妙藥，或許應該說是提振信心的一壺『好酒』。深足多年積下的頑疾，還需要俱樂部、社會各界和主管部門繼續努力、共同努力去解決。