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俞覺敏上任初捷。
昨天晚上,中國女排在亞洲杯決賽中以3比0擊敗泰國女排,新帥俞覺敏終於以主教練的身份贏得了一座冠軍獎杯。雖然亞洲杯的比賽難度不大,獎杯的含金量也並不高,但對於俞覺敏來說,意義重大。這場勝利為他贏得了捏合隊伍的時間,也為動蕩的中國女排帶回了信心。盡管如此,球迷對俞覺敏的不信任還是沒有完全消除。不過,我們必須看到俞覺敏已經成功地展現出了他的優勢,他最大的財富是輔佐了三任因為各種原因下課的主帥,關於失敗的經驗可謂豐富。現在,他正在一步步糾正前任們的一個個失誤。
休養生息,別像寶泉那麼累
王寶泉把他在天津女排的那套“凶猛”的訓練手段照搬到中國女排,把“三從一大”這個在職業體育蓋過專業體育的時代已經逐漸被人遺忘的名詞,又一次喊口號似地搬了出來。不過王寶泉不是喊口號,他是真的這麼乾。結果上量之後,隊伍裡出現傷病,在成績的壓力下,又不能讓主力陣容得到充分休息,最後傷兵滿營,自己也累趴下了。不能說女排壓根就不該“三從一大”,只能說王寶泉心太急,不過這與他的性格有關,如果讓他慢條斯理地一點點來,他也就不是王寶泉了。
蔡斌目睹了這一切,所以亞洲杯期間不僅訓練減了量,也盡量找機會讓主力陣容得到休息。而且他有一個優勢,就是能逗隊員開心。隊員是不敢跟王寶泉開玩笑的,包括他的女兒王茜。而俞覺敏能跟隊員打成一片,訓練館裡笑聲一片,也助於隊員緩解疲勞。
以老帶新,別像蔡斌那麼絕
現在回頭看來,蔡斌認為“黃金一代”全部棄用的做法值得商榷,不少隊員經驗豐富、技術出眾、身體條件也還能堅持,但是卻失去了發揮餘熱的機會;同時,新人也沒有老隊員傳、幫、帶,一切都要從零開始。
不少老教練根據排球運動發展的規律指出:一支球隊要進行新老交替,如果主攻和副攻換掉,應該把老二傳留下來;如果換掉二傳,那麼就要保留大部分老主攻和副攻。這樣新球隊纔能迅速磨合。但蔡斌顯然沒有按照這個方式來過渡,而是直接重新搭建了一支新隊伍。
俞覺敏意識到了這個問題的嚴重性,於是決定招回老將。周蘇紅已經回歸女排隨隊訓練、馮坤如果聯賽中表現穩定也將被召回、甚至有傳言說俞覺敏正與楊昊接觸。
“不論年齡,就看狀態,誰打得好誰就能參加奧運會。”這是俞覺敏在周蘇紅回歸後的表態。
培養新手,別像忠和那麼死
陳忠和在執教前期挖掘了一批新手,“黃金一代”也在他的手裡達到了輝煌的頂峰。但是到了他執教的後期,陳忠和在成績的壓力之下基本放棄了培養新人,整支隊伍後勁不足。在排協看不到希望的情況下,陳忠和只好下課,為新人讓路。
俞覺敏上任之後,小主攻范琳琳得到重用,年輕接應張磊也獲得了不少出場機會。還有二傳沈靜思,亞洲杯比賽二次首發,雖然她目前還難挑大梁,不過進步明顯,在處理不到位球的能力上有不小的提高。甚至連第三二傳卞雨倩都有機會上場鍛煉,在亞洲杯的前兩場比賽中,卞雨倩只是在替副攻發發球,第三場比賽中獲得了幾分鍾的上場時間。“年輕隊員的培養要一點點來,我這樣安排是讓卞雨倩逐步適應比賽的氣氛,以後會給她更多的鍛煉機會。”俞覺敏說。曾被王寶泉召入,又被退回地方隊的主攻手楊婕也將回歸,為主攻線增加了一些新鮮血液。