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新浪體育訊一、企業使命
深圳市美兒體育發展有限公司致力於『給孩子一個終身幸福的選擇』,立足於做青少年高爾夫領域的『主導者』,高爾夫產品的『引領者』,高爾夫行業服務的『佼佼者』,將世界第一青少年高爾夫品牌帶給中國的孩子,讓更多的孩子安全享受到高爾夫的樂趣。
二、奮斗目標
成為中國青少年高爾夫領域的奠基者、領跑人,舉辦中國最具影響力的青少年高爾夫賽事,培養世界級優秀青少年高爾夫球手,爭創中國體育產業一流企業!
三、企業核心價值觀
1、尊重員工自我價值的實現
(1)員工與企業共同成長
(2)以人的價值為本
(3)能力優於學歷,業績優於資歷
(4)你有什麼樣的能力,就給你什麼樣的舞臺
(5)今天工作不努力,明天努力找工作
2、客戶是企業生命所在
(1)客戶永遠是對的
(2)服務第一,盈利第二
(3)滿足需求是本能,創造需求是本事
(4)不斷為客戶創造價值
(5)讓客戶120%滿意
3、創新是可持續發展的動力
(1)觀念創新是第一位的創新
(2)鼓勵創新,容忍失誤
(3)不創新就要遭淘汰
(4)學習是知識經濟時代的立身之本
(5)以變帶變,纔能領先
4、發揚團隊精神實現企業目標
(1)團結:1+1>2,不團結:1+1<1
(2)只有企業好,員工纔能好
(3)工作就是服務
(4)你想別人怎樣對你,你就要怎樣對別人
(5)要管好別人,先管好自己
四、企業精神
為孩子做到最好,給孩子一個好的開始。。。
我們是為全中國所有熱愛高爾夫的孩子提供服務的企業,是在從事一項旨在使千千萬萬孩子從高爾夫中獲益,並使之成為一項伴隨他們一生的運動的事業。高爾夫運動代表的不只是一個運動項目,而是一種生活方式。它鼓勵人們走近自然,拋棄乾擾和浮躁,修煉從容和豁達。這正是現代人所缺少的。高爾夫屬於大眾,屬於孩子,我們就是要引導大眾,引導孩子熱愛高爾夫,熱愛生活。
我們的工作永遠只有起點,沒有終點。
五、企業形象
1、在社會公眾中的形象:責任型、貢獻型
2、在使用者中的形象:優質、真誠
3、在員工中的形象:公平、信任
4、投資人認可的形象:發展型、效益型
5、在行業中的形象:守法經營、競爭雙贏、永作第一
六、人性化管理模式
人性化管理的核心思想:企業要建立一種機制,使人性中的優點得到最大的發揮,使人性中的弱點得到最大限度的制約,從而使企業可持續發展與個人的需要滿足和一生幸福得到最佳的結合。
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