|
||||
國少隊折戟獅城後,鄭雄理所當然成為了眾矢之的,而鄭雄如何當上國少隊主教練位置更是一個疑問。
必須指出的,無論鄭雄是否下課,有關國字號青少年隊的選帥,在今後都應該透明,應該慎重,以避免下一個災難性事故的重演。
國青和國少隊教練的選擇,足協往往通過兩方面來選擇:一是從有青少年隊帶隊經歷和資歷的教練中選擇,其中包括劉春明、張寧、麥超和陳金剛等;二是根據一些人際關系來任命,如鄭雄和王寶山等。兩方面的交錯,使得足協歷年來的選拔,除了85年奧運年齡段的教練組選拔比較正式外,其後的呈現雜亂無章感。
03年底,85年齡段國青和88年齡段國少隊組隊,足協青少部組織了一次程序嚴謹的國青和國少教練組選拔。具體程序為———首先是發布選擇標准,然後由每家俱樂部符合要求的教練報名,接著是考核、面試和試用,並組成了一個專門的教練委員會來評議。這也是足協目前最令人滿意的選拔機制。當時,賈秀全成為85年齡段國青隊主教練,劉春明憑借帶隊闖入世少賽的成績成為國少隊主教練(後來劉春明回到泰達後,助理教練張寧纔順理成章地轉正)。
盡管這第一次實行的選拔制度也有很多尚待完善,但畢竟為我們帶來了一些被認為是成功的成績。譬如賈秀全帶領國青不僅拿下了武漢邀請賽冠軍,還率隊順利從亞青小組賽出線;張寧更是在成就一個亞洲冠軍後,率隊闖入世少賽8強。
但是這種正式的選拔制度,在殷鐵生上任後漸漸淡出。當時賈秀全離開國青隊後,殷鐵生成為唯一的候選人。為了將他扶上馬,評議委員會不得不臨時召開內部會議進行『走過場式的論證』。而經過這種形式主義的過場後,好不容易建立起的選拔制度被整體推翻。及至鄭雄被推上國少隊主帥時,外界都認為足協選拔國字號青少年球隊更是缺少透明度,缺少制度化。
在圈內,鄭雄執教的能力早受到爭議。有的人甚至認為,他的上任是一個鬧劇,是一些相關領導在賣人情關子。『他沒有過硬的帶隊資歷,只有過踢球和俱樂部副總的經歷,這種先天不足的人,怎麼可能帶好一支國字號球隊呢?但偏偏足協卻選中了他。』一位熟悉內情的人士笑著說:今年在香河訓練期間,當鄭雄將球隊的打法由『352』向『442』轉型時,足協不得不委托賈秀全帶了國少隊一天的訓練,這不僅是加強陣型的訓練,也是為了給鄭雄一些啟發。
幾乎被所有足協官員達成共識的是,一名國青或國少隊主教練必須具備『球員和教練的資歷,以及青少年培養的經驗』,畢竟青少年的身體和心理發展有特殊性。張寧的成功就不是偶然的,在國字號隊伍上崗之前,他曾率領山東魯能梯隊獲得了全國冠軍,對這個年齡段球員的情況了如指掌。相比之下鄭雄就沒有什麼優勢可言。
當初,張寧本來應該有資格延續擔任國少隊的主教練,但是卻被認為『戰術風格不鮮明』。按理說,一名奪得亞洲冠軍的主教練應有其獨到之處,結果卻因為沒有健全的選拔體制,而被安排到了國青當助理教練。
盡管鄭雄有足協高層的『欽點』和支持,但國少隊的失敗被認為是『必然的』。一個可以設想的結局是,如果鄭雄帶領本屆國少隊取得世少賽出線權,那麼足協在選拔教練的隨意性上就不會暴露得那麼徹底,但是其中的矛盾卻是難以抹去的。
目前國少隊面臨著組建89年國青和92年國少隊的任務。明年3月份,亞足聯將抽簽決定兩支隊伍參加亞少賽和亞青賽的時間、對手和比賽地點,兩套教練班子的組建又已經箭在弦上,足協現在不應該考慮主教練或是助理教練人選,更應該踏實地把選拔機制建設起來。
請您文明上網、理性發言並遵守相關規定,在註冊後發表評論。 | ||||