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朱廣滬訓練花樣多,而在即將結束這次集訓前,他居然開始『挑撥』球員之間的關系——訓練中允許球員相互埋怨、固定分組累計比賽積分決出總冠軍,這些小手段讓國足的訓練充斥著真刀真槍味道。
朱廣滬強調團隊精神和『業務上善意埋怨』的重要性。朱廣滬說:『隊友之間可以善意地埋怨,這樣可以加強相互之間配合的默契,提醒隊友怎麼去做更合適。』不過,老朱也強調說:『要注意方式,不能指責,更不能動手。』結果,從1月19日的訓練開始,訓練場上多次出現球員之間爭論傳球時機和傳球線路的情況。
另外,朱廣滬還再次強調了鏟球和犯規的重要性。『如果在訓練時不敢鏟球、不敢進行合理的犯規,到比賽時自然不可能表現出好的狀態。』朱廣滬解釋說。而朱廣滬在隊會上提出的『增加善意埋怨』被體現得更好,在進行分組比賽時,隊員們多次出現因為傳球時機、傳球線路不統一而相互之間發表見解。
除了『善意埋怨』的創新外,朱廣滬還出臺了大力推行訓練比賽的『積分制』:將所有球員分成橙色、紅色、綠色三組,而且春節過後再次報到時仍然不變,每次小組之間的比賽累計積分,最後決出冠軍。奪得冠軍的一組,將會得到一定的獎勵。這個計劃使得每天的比賽顯得有聲有色,為了越位不越位的問題,多次出現球員集體圍攻擔任裁判的助理教練李樹斌和國作金的情況,甚至有人稱他們為『黑哨』。旁邊的朱廣滬偷著直笑:『達到了促進競爭的目的。』
同樣為了達到實戰的目的,李樹斌和國作金經常出現爭議性判罰,不少球員還對他們開玩笑說:『多出幾張黃牌和紅牌,今後有利於控制比賽。』對於球員與他們爭執的做法,教練組要求不管怎麼判罰,都絕不能圍攻裁判。朱廣滬還專門在隊會上提出:『一定要尊重裁判,今後必須養成這樣的習慣。』
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