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(附圖)
申煒/
本來昨天凌晨應該是本年度轉會截止日,考慮到大批球員都沒有找到新崗位,足協無奈之下只能將這個日子改到了本月31日。甚至足協還表示,盡管轉會截止日期到本月底,但是截止日期後,還可以繼續辦理轉會手續,且具體的辦理日期將放寬到2月中旬。『中國足球環境差到了極點』,這是所有吃足球飯的球員共同的心聲,寒冬到來的時候球員們終於感受到了寒冷。
體測導致寬限轉會時間
從去年秋天開始,中國足壇發生了很多事情,資本逼宮、國字號球隊潰敗,種種事件終於動搖了本來就不堅固的中國足球大環境。除了山東魯能等少數俱樂部外,中超大部分俱樂部都選擇了低成本運營,因為大家對於中國足球的明天都沒有信心,但是又都不想在這個時候選擇退出,所以只能這樣無奈的堅持。今年的轉會人數非常龐大,500多人的隊伍創下了歷年的一個記錄,最讓人吃驚的還是眾多大牌球員登榜後居然無人問津,這在以往是不曾出現的事情。中國足協的看法是,『俱樂部的投入也減少了很多,因此大部分轉會球員沒人要。』這個說法明顯缺乏說服力,關鍵的問題還在於中國足協的本身。除了國字號球隊的影響外,中國足協對於球員下崗起到了不可推卸的
責任,正是由於俱樂部看不到中國足球的明天,所以在投入方面肯定要理性化,導致了用冬眠的方法來度過中國足壇的冬天。
中國足協的問題在於人治而不是法治,當初制定球員轉會日期的時候,他們並沒有考慮到下崗球員是否會在這麼短的時間裡找到新婆家。由於各支球隊在體測前根本就不可能進行技戰術的訓練,因此試訓球員根本無法在這個階段讓新東家了解自己,更別提簽約的事情了。一名試訓球員談到中國足協轉會延長的消息後認為:『這個政策對我們試訓的球員有很大好處,我們需要更多的時間跟球隊磨合,教練也能更多地了解我。』一旦試訓時間延長,球員們加盟的可能性也會相對增大。可以說中國足協延長轉會日期是處於無奈的舉動,因為YOYO體測在上周末纔結束,球隊技戰術訓練從本周纔能開始。另外一個主要原因也在於高價球員可以有更多時間進行操作,這讓他們可以有更多時間和原俱樂部商量轉會費的問題,這對於不少球員是相當重要的。
大批球員下崗不可避免
應該承認一點,足協寬限轉會截止日期,雖然上榜球員們普遍都對此規定表示歡迎,但是此舉對俱樂部的投入和選擇球員的影響並不大。在今年這個賽季中超聯賽取消昇降級後,很多球隊都減少了投入,同時對球員的選擇也是十分慎重,而更多的球員也面臨著掛靴和退役的困境。昨天是延長轉會的第一天,但是中國足協並沒有收到任何的球員轉會申請,自從本月本月10日開始辦理轉會手續以來,到目前為止,已經辦理完畢的寥寥無幾,可見今年轉會市場的蕭條。應該說,在500餘名的轉會球員當中,大部分球員都是梯隊球員,他們上榜的目的無非是碰碰運氣。今年轉會市場之所以引人注目,那是因為眾多大牌球員上榜,青島和大連幾乎甩賣了超過一半的主力球員。中國
足協的看法是:『球隊內部競爭激烈,很多年輕球員上得太快,對原來的大牌造成了衝擊。』
中國足協的說法並非沒有道理,不過根本原因還在於沒有降級造成的,依靠年輕球員打天下的沈陽金德俱樂部在取得成功後,已經讓很多中超俱樂部懂得了低成本運營,至於成績方面如果不是需要奪冠的話,球隊幾乎沒有任何壓力。從目前的轉會前景分析,本賽季各俱樂部的投入和計劃都較往年發生了很大的改變,投入上都縮水較多,在購買內援方面都放慢了腳步。大連方面雖然轉出了很多球員,但是俱樂部不想引進球員來加強實力,因為集團沒有劃撥更多的資金用於購買球員,而其他俱樂部的情況類似。應該說今年球員的轉會價格並不是很高,甚至是貨真價實,但是球員命運畢竟要跟隨著中國足球大環境來定。不少俱樂部都已經表示:『雖然還會在這段時間考慮引進
球員,但是如果價格太高的話,還不如用自己的年輕球員合適。』由此可見,今年的轉會市場將有一大批球員下崗,甚至國腳下崗都不奇怪。
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